Nasze szkolenia pogrupowane są w następujących blokach tematycznych:

  • Szkolenia związane z rozwojem osobistym
  • Szkolenia dla menedżerów
  • Szkolenia dotyczące wizerunku
  • Szkolenia dotyczące obszaru sprzedaży
  • Szkolenie umiejętności technicznych: Excel, Access, Bazy danych, SAP.

Podchodzimy z pasją do uczenia innych, przywiązujemy bardzo dużą wagę do sposobu kształcenia oraz efektywności narzędzi z których korzystamy.

Rozwój osobisty

  • Umiejętności interpersonalne – praca w zespole
  • Skuteczny trening podejmowania decyzji
  • Osiąganie sukcesu
  • Zarządzanie stresem i kontrolowanie emocji
  • Zarządzanie czasem własnym i podnoszenie efektywności
  • Budowanie relacji biznesowych
  • Skuteczna komunikacja
  • Wywieranie wpływu – obrona przed manipulacją
  • Budowanie zaufania
  • Współpraca w grupie
  • Wypalenie zawodowe
  • Rozwiązywanie konfliktów
  • Zarządzanie zmianą
  • Asertywność
  • Trening dla trenerów wewnętrznych

Zarządzanie pracownikami

  • Przywództwo i style zarządzania
  • Zarządzanie sytuacyjne
  • Relacja lider a menedżer
  • Budowanie i rozwój zespołów
  • Podnoszenie efektywności zespołu
  • Rola i zadania szefa
  • Rozmowy z pracownikami
  • Ocena roczna
  • Budowanie autorytetu
  • Relacja manager – coach
  • Zarządzanie przez coaching

Nasi trenerzy to przede wszystkim praktycy, osoby które oprócz imponującego doświadczenia mają doskonały warsztat trenerski.

SPRZEDAŻ I OBSŁUGA KLIENTA

  • Obsługa trudnego klienta
  • Pozyskiwanie klienta
  • Techniki sprzedaży
  • Negocjacje handlowe
  • Merchandising

SZKOLENIA WIZERUNKOWE

  • Budowanie własnego wizerunku
  • Wystąpienia publiczne – sztuka przemawiania
  • Etyka w biznesie – savoir – vivre i dress code
  • Sztuka prezentacji
  • Media społecznościowe

Każde szkolenie jest projektowane na miarę organizacji, biznesu w jakim ta organizacja się porusza i grupy uczestników dla których projektujemy szkolenie.

SZKOLENIA HR

  • Rekrutacje oraz narzędzia rekrutacyjne
  • Assessment Centre i Development Centre
  • Model kompetencyjne procesy wdrażania
  • Budowanie wizerunku działu HR
  • Współpraca z klientem wewnętrzym
  • Wywieranie wpływu
  • KPI a dla HR
  • Budowanie strategii personalnej
  • Budowanie kultury organizacji

SZKOLENIA TECHNICZNE

  • Program Excel 3 poziomy: podstawowych, średniozaawansowany, zaawansowany.
  • Program Power Point 2 poziomy zaawansowania
  • Bazy danych, import danych, szkolenia obsługi SAP

Stale poszukujemy nowych metod, technik które wzbogacają naszą ofertę.

Nasi najlepsi klienci